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La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) estableció cuánto es el salario por hora de limpieza en marzo de 2025
Nacional12/03/2025La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) logró un acuerdo paritario para las trabajadoras del sector que nuclea a las empleadas de limpieza. Los últimos incrementos para las empleadas domésticas fueron del 1,3% a partir del mes de diciembre del 2024, con base en los salarios mínimos establecidos para el mes de octubre de 2024, y de un 1,2% a partir del mes de enero del 2025, con base en los salarios mínimos establecidos para el mes de diciembre de 2024. Entonces, ¿de cuánto es el salario por hora de limpieza en marzo de 2025?
Cabe remarcar que los trabajadores que efectúan prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar, se encuentran incluidos en la quinta categoría del Convenio Colectivo de Trabajo que regula las normativas laborales de los empleados del sector.
Cuánto se paga por hora de limpieza en marzo 2025
La hora de limpieza cuesta 2.863 pesos –con retiro- y 3.089 pesos –sin retiro- en marzo de 2025. Asimismo, el salario mensual es de $351.233 –con retiro- y de $390.567 –sin retiro-.
En el sitio oficial de la OSPACP (Obra Social del Personal Auxiliar de Casas Particulares), se brinda información detallada tanto para empleados así también como empleadores. Entre otros tópicos, cuenta con una sección denominada preguntas frecuentes, en la que se puede saber cómo calcular un sueldo básico mínimo o cómo impacta la antigüedad en los trabajadores abocados a tareas de limpieza.
Asimismo, a través de la Resolución 1/2025, el Gobierno Nacional publicó en el Boletín Oficial los alcances de los incrementos acordados para las empleadas domésticas (trabajadoras que comprenden a aquellas que prestan servicios de limpieza). Según el artículo 2 de la citada resolución, se determinó un aumento en las remuneraciones horarias y mensuales mínimas para el personal comprendido en el Régimen establecido por la Ley N° 26.844.
Es importante consignar que si el trabajador/a si cumple tareas en más de una categoría (por ejemplo, cuida los niños y limpia la casa), le corresponderá percibir la remuneración de la categoría mejor remunerada. Por otra parte, el convenio establece un adicional salarial por antigüedad, equivalente a un uno por ciento (1%) por cada año de antigüedad de la trabajadora en su relación laboral, sobre los salarios mensuales.
En el ítem modalidad de trabajo, se indica que para aquellos trabajadores y trabajadoras comprendidos en el Régimen establecido por la Ley N° 26.844, que trabajen 24 o más horas semanales para un mismo empleador, será liquidado considerando el importe establecido para la modalidad retributiva “mensual”, en forma proporcional a la cantidad de horas efectivamente trabajadas. Respecto de quienes trabajen para un mismo empleador menos de 24 horas semanales, el salario se liquidará de acuerdo a la modalidad retributiva “por hora”.
Cuánto se paga por hora de limpieza en marzo 2025 en zona desfavorable
Por último, el Convenio prevé un adicional por zona desfavorable equivalente al 30% sobre los salarios mínimos establecidos para cada una de las categorías respecto del personal que preste tareas de limpieza en las Provincias de La Pampa, Rio Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.
En el caso específico de la provincia de Neuquén, el salario por hora de limpieza en marzo de 2025 es el siguiente:
3.722 pesos con retiro
4.015 pesos sin retiro
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